Από
1/1/2015
καταργούνται οι κοινωνικοί πόροι
που καταβάλλονται υπέρ των Φορέων
Κοινωνικής Ασφάλισης (ΦΚΑ) και του
Μετοχικού Ταμείου
Πολιτικών
Υπαλλήλων που εμπίπτουν στην αρμοδιότητα
του Υπουργείου Εργασίας,
προκειμένου
να εξαλειφθούν οι επιβαρύνσεις σε τιμές
προϊόντων και παρεχόμενων
υπηρεσιών,
ενώ αλλάζει και ο τρόπος υπολογισμού
των εφάπαξ παροχών.
Το
επιχείρημα υπέρ της κατάργησης των
κοινωνικών πόρων είναι ότι
επωφελούνται
συγκεκριμένες ομάδες ασφαλισμένων,
ενώ
το κόστος μετακυλίεται στο κοινωνικό
σύνολο.
Με
την κατάργησή τους αναμένεται να μειωθούν
οι στρεβλώσεις στην οικονομική
δραστηριότητα,
να
ενισχυθεί η διαφάνεια και να μειωθούν
οι διοικητικές επιβαρύνσεις.
Ωστόσο,
οφείλει
να σημειωθεί ότι υπάρχουν και άλλοι
κοινωνικοί πόροι που δεν καταργούνται
και των οποίων η χρησιμότητα είναι
αμφίβολη (π.χ.
υπερ
μετοχικών ταμείων στρατού και αστυνομίας),
ενώ
έχουν αρνητικές επιπτώσεις στην οικονομία
και την κοινωνία.
Επομένως,
θα
ήταν χρήσιμο όταν γίνει μια συνολική
καταγραφή των κοινωνικών
πόρων
από το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους,
να
προχωρήσει η οριστική κατάργησή
τους,ανεξάρτητα
του φορέα υπέρ του οποίου δίνονται,
όπου
αυτό είναι δυνατό.
Κατ’
αναλογία
με το νέο και ενιαίο τρόπο υπολογισμού
των συντάξεων στο ΕΤΕΑ
από
το τρέχον έτος σχεδιάζεται η εισαγωγή
νέου τρόπου υπολογισμού των εφάπαξ
παροχών που στηρίζεται σε αναλογιστική
ισοδυναμία και περιλαμβάνει ένα
συντελεστή βιωσιμότητας για την αποφυγή
μελλοντικών ανισορροπιών στο σύστημα.
Μία
ακόμη παρέμβαση αφορά στη θεσμοθέτηση
της υποχρέωσης υποβολής στην Εθνική
Αναλογιστική Αρχή (ΕΑΑ)
αναλογιστικής
μελέτης και οικονομικές καταστάσεις
για τον έλεγχο της βιωσιμότητάς τους
από το Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών
Υπαλλήλων (ΜΤΠΥ)
και
τα Μετοχικά Ταμεία Στρατού,
Αεροπορίας
και Ναυτικού.
Στόχος
είναι η αυξομείωση των παροχών των
ταμείων αυτών,
ώστε
να μη δημιουργηθούν εκ νέου ελλείμματα
στο μέλλον.

Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου